Barbara Szamlewski Supervision Personalmanagement

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Warum eigentlich nicht?

  • Supervision
    Sie wollen sich in der Komplexität Ihres Arbeitsgefüges weiterentwickeln. Erlangen Sie neue fachliche und persönliche Souveränität.

  • Coaching
    Als Leitungsfachkraft entdecken Sie Ihre Potentiale. Werden Sie fachlich und strategisch handlungsfähiger.

  • Organisationsentwicklung
    Zeit für Veränderung! Erarbeiten Sie neue Wege, um organisatorisch effektiv und menschlich zufriedenstellend zu kooperieren und zu kommunizieren.

  • Projektmanagement
    Von der Vision zum Ziel! Ich unterstütze Sie bei der Umsetzung Ihrer Projektideen.

  • Moderation
    Delegieren Sie die Leitung des bevorstehenden Klausurtages mit Ihrem Team.

  • Training
    Ich konzipiere mit Ihnen eine Inhouse-Schulung zur themenspezifischen Fortbildung Ihrer Mitarbeiter.

 

 

 

 

Personalmanagement Weiterentwicklung